内训师培训是什么意思 单位内训师是什么意思

企业内部培训师是什么认证?

1、TTT是国际职业训练协会(IPTA-International Professional Training Association)的培训师认证课程【国际职业培训师标准教程】(Training the Trainer to Train)的英文缩写。

2、TTT是国际职业训练协会（IPTA-International Professional Training Association）的培训师认证课程的英文缩写。

3、企业内部培训师，也叫企业培训师。目前，企业培训师的证书都是由人力资源社会保障部颁发的，是全国通用的，目前是有三个级别，一级最高。

4、企业培训师证书是指由国家人社部举办的、旨在提高培训师教学水平、认证其职业能力的一种专业资格证书。

5、如下几种证书，对企业培训师这个职业是有一定的作用价值的：职称证书 根据自身所讲授的领域，如果有相应的职称，那么就更加有说服力。比如从事财务管理的培训，有一个高级会计师的职称证书，还是很有含金量的。

6、TTT是（Training the Trainer to Train）的英文缩写，是国际职业训练协会的培训师认证课程。

内训师在企业中的优势有

优点：培训成本低 企业充分利用教师的培训成本远低于这个数字单位内训师是什么意思，成本相当低。就培训收益而言单位内训师是什么意思，如果外部培训和内部培训的效果相差无几，那么用内部资源进行培训的投入产出比会高很多。

（1）对各方面比较了解，使培训更具有针对性，有利于提高培训的效果。（2）与学员相互熟悉，能保证培训中交流的顺畅。（3）培训相对易于控制。（4）内部开发教师资源成本低。

低成本、低风险 内部培训师，由企业内部开发和管理，来自企业内部员工，主要面向企业内部员工，相对于外部培训市场有一定的独立性和封闭性，因此，其培训费用一般远低于市场同类培训，能够有效降低培训的间接成本和培训风险。

(1)企业对内师熟悉，几乎不存在培训风险；(2)内师对企业和学员熟悉，培训针对性、适用性强；(3)内师与学员相互熟悉，有利于交流沟通；(4)费用低。

企业内训师培训的优点包括：适应企业需求：企业内训师可以根据组织的特定需求和目标，为员工提供量身定制的培训计划，以满足企业的发展需要。

培训增强企业凝聚力 一位优秀的企业经营管理者，首先必需是一位优秀的培训师。

企业内部培训师叫技能培训员,还有其他称呼吗?

培训就是培养+训练，通过培养加训练使受训者掌握某种技能的方式。国内培训主要以技能培训为主，侧重于行为之前。

意思：TTT是国际职业训练协会(IPTA-International Professional Training Association)的培训师认证课程【国际职业培训师标准教程】(Training the Trainer to Train)的英文缩写。

TTT培训是培训的一种，TTT是英文短语Training the Trainerto Train的缩写，是培训“培训师”的意思。

培训师指能够结合经济发展、技术进步和就业要求，研究开发针对新职业（工种）的培训项目，以及根据企业生产、经营需要，掌握并运用现代培训理念和手段，策划、开发培训项目，制定、实施培训计划，并从事培训咨询和教学活动的人员。

培训专员就是企业的培训师，主要是结合企业的发展状况以及管理制度对企业员工进行培训，教导。

企业的内训师主要做什么呢?

内训师的主要职责包括：培训需求分析：通过与管理层和员工沟通，单位内训师是什么意思了解组织的培训需求，并确定所需的培训内容和目标。培训计划和设计：根据培训需求，制定培训计划，并设计培训课程、教材和教学方法。

内训师的岗位职责：新员工的培养，包含入职培训、下市场后的终端培养指导等。内部员工的工作技能培养，包含终端期间的考核跟进、提供合适的培训课程提升员工技能等。

内训师具备的四大能力是：有分享意愿单位内训师是什么意思；有感染力单位内训师是什么意思；有进取心；有逻辑分析能力。分享意愿，就是讲师要愿意通过一个案例或故事把所要讲的内容表达清楚、明白。