内训师如何变大师 内训师技巧

如何做才能在自己的行业里成为专家?

要成为行业专家，需要具备以下几点：基础知识扎实：成为行业专家的第一步是要对该行业的基础知识有深入的了解和掌握。需要不断地学习和积累相关领域的知识，可以通过阅读书籍、参加培训等方式来提升自己的知识水平。

另外可以吸收各种报纸、杂志的信息，此外，专业进修班、讲座、研讨会也都可参加。也就是说，要在你所干的这一行业中全方位地纵深发展。订立目标你可以把自己在工作中的学习过程分成几个阶段，并限定在一定的时间内完成。

(二)熟悉有关招标投标的法律法规；(三)能够认真、公正、诚实、廉洁地履行职责；(四)身体健康，能够承担评标工作；(五)法规规章规定的其他条件。

内训师的成长分五个阶段

1、内训师的成长一般要经历三个阶段：入门训练阶段、实战锻炼阶段、持续训练阶段。每一个阶段都需要导入相应的训练方法和管理措施。入门训练：对遴选出来的内部培训师进行必要的技能训练，使之初步具备授课能力。

2、允许内训师利用业余时间给其他企业授课：增加其收入，同时也能吸收其他企业优秀经验。建立行业培训中心：若条件成熟，可以学习惠普等企业建立行业培训中心，既满足企业培训的需求和内训师成长的要求，说不定还能实现盈利。

3、培训的流程有入职培训、入职引导培训、转岗培训、技能培训、外聘教师培训。入职培训 根据新员工入职情况，人力行政部不定期地组织新员工进行入职培训。

企业优秀内训师应该具备哪些素质

1、自我感知的能力 虽然我们并不主张企业培训师要进行缜密的分析，但要成为一个成功的实战培训师，很明显需要有一定程度的自我认识和自我接受的能力。我们的自我感知能力越强，选择余地和自由就越多。

2、表达能力好 企业内训师要传授知识给学员，就需要很强的表达能力，将自己想要表达的东西，更好的传达给学员，如果表达能力欠缺的话，学员听起来也是很费劲的，能够接受多少知识也就大打折扣了。

3、良好的语言表达能力。语言是人们交流思想、表达情感、传递信息的工具，而培训又是语言的艺术。扎实的文化知识能力。台上一分钟，台下十年工，没有过硬的基础，没有扎实的文化功底，就不是一个优秀的培训师。

如何培养企业内部培训师

1、与导师制相结合：可以找一些骨干力量和老员工带着新的员工进行，这样可以尽快地帮助员工适应企业文化。内部培训师的选拔：要求是宁缺毋滥，选择一些中高层管理与技术人员，有知识分享的热情也很重要。

2、课程承接式培养模式的前提条件有两个：一是要有完整的课程，二是课程培训的需求量大，培训的班次多。具备了这两个条件，这种培养模式就非常有价值。

3、因此，必须建立严格的内训师认证培养流程。同时，为了确保内训师的授课质量，内训师队伍的建设还必须以课程体 系为核心，每门课程都必须经过认证后方可正式讲授。从这个意义上讲，内训师更应该称为某门课程的认证讲师。

4、观摩自己所讲课程领域的企业内部优秀讲师或外部知名讲师的授课。多多进行授课实践，同时每次授课时进行现场录像，然后自己观看、改进。请经验丰富的老师到自己的授课现场观看、指导。

5、首先，在单位内部开展授课。如果内训师培训过后不进行讲课，那实在没有必要去浪费经费了。既然授课，就要有标准，不要一开始就让其讲几天的课程，这对于内训师无疑是挑战极限。可以先以1小时到3小时为标准。

刻意练习如何从新手到大师读后感

第一，练习不够刻意。也就是说我在练习的时候并没有做太多的思考，只是一味地按着熟悉的肌肉记忆去重复的做，而没有在此基础上阶段性的总结和发现问题。第二，没有一个优秀的导师指引。

第反馈、纠正、创新。在自己练习的时候，我们必须依靠自己的心理表征来监测自己的表现，并确定可能在哪些地方做得不对，然后将不对的进行纠正，在新的基础上创建起新的、更有效的表征，继续练习，进而达成目标。

月读的书是 PEAK： Secrets from the New Science of Expertise ，中文翻译成《刻意练习：如何从新手到大师》。从中文的书名，刻意清楚地看出这本书叙述的方法是刻意练习——deliberate practice。

“刻意练习”这个概念现在已经被大家熟知了，但是很多人对这个概念的理解可能仅仅是认为重复练习1万个小时就可以了，事实上，有规划地、有效率地练习才是正确的练习。

我认为刻意练习的读后感是，打破固定型思维，从现在开始，拥有成长型思维不断为之努力，成功必将属于你。打破天才理论，利用大脑的适应能力，用正确的方法和刻苦的决心，练习培养自己的特长。千万不要迷恋1万小时定律。

如何通过真正的刻意练习成为高手?

反馈内训师如何变大师：有目的的练习包含反馈。反馈可以帮助内训师如何变大师我们内训师如何变大师了解自己在哪些方面还需要改进，从而更好地调整自己的学习方法和策略。 投入时间和精力去训练：只有通过不断地投入时间和精力去训练，才能真正掌握一项技能或知识。

诚然，找整块时间专门练习对于提高某项技能很重要，但是，在很多情况下，刻意练习只要有心就能进行，它可以和工作、生活融为一体，不一定非要专门时间才行。

③刻意练习时，要有“即时反馈”。练习的过程中有人指导、给出改进建议更好，但没人教也没关系。我们可以充分利用书籍和网络等公共资源获得反馈，比如看一些专业书，咨询一些大V等。

刻意练习低调风格。高手都是深藏不露，比较低调的，不会逢人就显摆、炫耀。相反，人越缺什么，越爱炫耀什么，没有真本事反而去炫耀，很容易被人给戳破，败坏自己的名声和人缘。刻意练习不露锋芒的力量。

刻意练习是一个人最顶级的能力什么是刻意练习？刻意练习是一种有目的的练习，朝着方向，不断反馈，反复修正，最终突破自我，达成目标的系统性方法。刻意练习“钝感力”钝感力太过敏感的人，经常因为别人一两句话就emo。

成为高手最简单的方法是：拥有明确的目标、找到好的导师、持续学习、保持积极心态、不断反思和总结。拥有明确的目标：确定自己要成为哪方面的专家，明确目标并制定详细的计划。