人力资源报刊 人力资源报刊内容

中国组织人事报和组织人事报是两个报刊吗?

1、《中国组织人事报》和《组织人事报》是不同的两个报刊。《中国组织人事报》创刊号2011年元月人力资源报刊，是由中华人民共和国人力资源和社会保障部主管、中国人事报社主办的全国唯一的一张以组织人事工作为主要报道内容的行业大报。

2、《组织人事报》创刊于1984年7月15日人力资源报刊，同年10月5日正式公开发行，是全国首份以党的建设和干部人才工作为主要内容的专业报刊，由中共上海市委组织部主办主管。组织人事报社是中共上海市委组织部直属事业单位。

3、中央直属事业单位：人民日报社、光明日报社等。全国人大直属事业单位：中国人大杂志等。全国政协直属事业单位：人民政协报、中国文史出版社、中国政协杂志社等。

4、根据查询中国组织人事报相关资料显示，中国组织人事报很难上。《中国组织人事报》由中华人民共和国人力资源和社会保障部主管、中国人事报刊社主办，是全国唯一的组织人事专业大报。

中国人事出版社简介

中国人事出版社由中华人民共和国人力资源和社会保障部主管，由中国人事出版报刊社主办的专业出版社，成立于1988年11月。

中国人事出版社有限公司成立于2010年12月29日，注册地位于北京市朝阳区惠新东街1号，法定代表人为张斌。经营范围包括许可项目：图书出版；餐饮服务；网络文化经营；出版物互联网销售；出版物零售。

中国人事出版社。中级经济师教材是官方教材，由“人力资源和社会保障部人事考试中心”组织编写，由“中国人事出版社”出版。因此中级经济师教材中国人事出版社的好。

帮忙介绍点儿有关人力资源方面的报纸或者杂志

《人力资源管理杂志》18元/期，全年12期，216元；订刊电话：010－88255525；E-mail：hrmchina＠12com。

《人力资源管理》杂志1是经国家新闻出版总署正式批准，内蒙古日报社主管/主办，中国人事科学研究院、北京大学人力资源开发与管理中心学术支持。

如果楼主是学术需要的话，人力资源专门的报纸貌似没有吧，倒是有关劳动经济这方面的可能有。杂志的话推荐《中国人力资源开发》，因为目前国内关于人力资源的研究时间还不长，老师说国内就这本杂志比较有点学术性。。

我所知道的管理杂志有：《中外管理》（1年共12期）《中外管理》杂志是由我国“两弹”元勋钱三强同志提议、中国著名管理学家杨沛霆教授创办的面向企业中高层主管的管理专业月刊。

人力资源管理相关书籍的介绍 1《人力资源管理》作者：加里·德斯勒 出版社：中国人民大学出版社 阐述了完整而全面的人力资源管理基本概念以及技术方法。本书的特点是第一非常的通俗易懂，深入浅出。

四川省级报纸有哪些?

四川石油报是四川省省级期刊 在期刊平台上没有查到《四川石油报》这个名字。

四川日报，四川工人日报，四川经济日报等。德阳卫生行政部门下的报纸有四川日报，四川工人日报，四川经济日报，华西都市报，四川科技报，西南商报等。

四川经济日报社(经营管理者杂志社)为经济和信息化厅管理的公益二类事业单位，成立于1984年4月，是四川省委省政府指导、服务全省经济工作的主流媒体，四川省重点发行报刊，是全国范围内最早创办的省级经济类日报之一。

是四川省招生考试宣传工作的报纸。四川省招生考试报是一份由四川省教育部主管、教育部考试中心主办的专业性报纸，主要面向全国高中生、高校生、教师和家长，以及有关教育行政部门和学校，是一份四川省招生考试宣传工作的报纸。

当然人民日报大了，人民日报属于国家性的报纸，属于国家级报纸，政治权威性比较大，人民日报刊载的都是国家重大性新闻事件。四川日报属于省级报纸，隶属于四川省人民政府，只要是刊载四川省内的新闻和政治要闻。

登报声明根据刊登内容不一样，字数不一样，选择报纸不一样，价格不一样，可以直接在手机支付宝或者微信小程序上操作，在支付宝首页搜：跑政通，里面省级市级报纸都有价格很详细，可以根据自己的情况选报纸。

中国组织人事报有多难上

根据查询中国组织人事报相关资料显示人力资源报刊，中国组织人事报很难上。《中国组织人事报》由中华人民共和国人力资源和社会保障部主管、中国人事报刊社主办人力资源报刊，是全国唯一的组织人事专业大报。

到4天。根据查询新民网，截止至2023年8月14日。稿子通过后3到4天会收到用稿通知。

想要上央级媒体发稿是非常有难度的。要发的话当然有很多渠道，刊登的媒体包括人民日报，中国组织人事报等国字号的报纸，以及中央人民广播电台，中央电视台等。

工作环境好，人均综合工资在5000元到7000元。购买五险一金，年终奖，无加班，双休，节假日有福利。中国人事报刊社经营范围人力资源报刊：出版组织人事报刊，促进组织人事工作。中国组织人事报》出版《中国人才》出版，广告业务等。

一天。根据查询中国组织人事报社官网信息显示，中国组织人事报头版图片报道会在一天内的版面上刊登头版图片报道，保持新闻的及时性和与读者的沟通，并与别的媒体进行同步报道。

人力资源管理专业类书籍

《世界500强人力资源总监管理笔记》（套装2册）作者：潘新民 本书为大家提供了很多案例人力资源报刊，来解释一些人力资源疑难杂症。

《关键人才决策》推荐理由：介绍了人才搜寻、评估、招揽、融入的方法经验人力资源报刊，里面有很多有价值而且有趣的研究成果，同时还提供了一套系统又实用的人才决策工具。

《人事管理经济学》复旦大学出版社出版的书籍，作者是杨伟国、唐鑛。本书是大学人力资源管理、劳动经济学、社会保障及相关经济管理专业的基础课教材。

国际前沿HR系统专业书籍：中国人民大学刘昕、董克用教授等主持翻译的一套美国“人力资源管理译丛”专业书 国内权威系列：清华大学郑晓明教授主持编写的一套人力资源管理系列书籍。

（2）书名：《绩效咨询：人力资源和培训管理专业人士实用指南》人力资源报刊；作者：达纳·盖恩斯·罗宾逊、詹姆斯·C.罗宾逊；简介：了解绩效咨询的一本入门书籍和框架指南。

好在《人力资源管理必读12篇》并没有把“实践”这门大学问遗漏，无时无刻不在用特定的方式巧妙地将实践融合到人力资源管理专业知识的每一个环节。