企业财务管理PI怎么算 什么是企业财务管理

什么是PI指数?如何计算PI指数?

1、获利指数（PI），是指投产后按基准收益率或设定折现率折算的各年现金流入量的现值合计与原始投资的现值合计之比。只有获利指数大于1或等于1的投资项目才具有财务可行性。

2、财务PI指的是企业财务活动中所反映的获利指数。

3、PI是指血流灌注指数（Perfusion Index，PI）， PI值反映了脉动血流情况，即反映了血流灌注能力。灌注指数指被监测部位，如手指、脚趾、耳垂处搏动的血流与非搏动静态血流比值。灌注指数表示监测部位的脉搏强度。

4、PI是指血流灌注指数（Perfusion Index，PI）， PI值反映了脉动血流情况，即反映了血流灌注能力。脉动的血流越大，脉动分量就越多，PI值就越大。

怎样计算个人收入PI

1、个人收入不能全归个人支配，税后的个人收入才是个人可支配收入（DPI），即人们可用来消费或储蓄的收入，其计算公式为：DPI＝PI－个人所得税。

2、工资性收入+经营性净收入=财产性净收入+转移性净收入 工资性收入 指就业人员通过各种途径得到的全部劳动报酬和各种福利，包括受雇于单位或个人、从事各种自由职业、兼职和零星劳动得到的全部劳动报酬和福利。

3、家庭人均年收入计算：一家有三人，只有一个人一个月挣一千元，年收入就是一万二。一万二除三就是四千。因此，人均年收入就是四千。

财务管理习题急最好能有详细解题过程

简单数学问题企业财务管理PI怎么算，答得好加分，求详细过程 2xk x0.5k 两个就是-2，-1 0.5k≥-3 0.5k-2 -6≤k-4 财务管理计算题。求详细解答过程 这个没有什么详解，书中就是公式，按公式计算即可。

，求出有效年利率i，十年分期的现值PV (10-PV)乘以复利终值系数得出结果。

（1）、公司资金不足，从银行借入资金支付贷款，银行利息小于放弃现金折扣的成本，应该选择享受现金折扣，即从银行借款偿还欠款。

某公司拟筹资4000万元。其中发行债券1000万元，筹资费率2%，债券年利率10%企业财务管理PI怎么算；优先股1000万元，年股利率7%，筹资费率3%；普通股2024万元，筹资费率4%，第一年预期股利率10%，以后各年增长4%。

由于净现值假设再投资报酬率为资金成本，而内部报酬率假设再投资报酬率为内部报酬率，因此用内部报酬率做决策会更倾向于早期流入现金较多的项目，比如本题中的丙方案。如果资金没有限量，C公司应根据净现值选择丁方案。

财务管理的公式

在《财务管理》学习中，一般包含这几类终值和现值的计算公式：(1)复利终值和复利现值；(2)普通年金终值和普通年金现值；(3)预付年金终值和预付年金现值。

财务管理公式：复利终值：F=P×(1+i)n复利现值：P=F×(1+i)-n普通年金终值：F=A×[(1+i)n-1]/i=A×(F/A，i，n)普通年金现值：P=A×[1-(1+i)-n]/i=A×(P/A，i，n)等等。

复利终值：F=P×(1+i)n。复利现值：P=F×(1+i)-n。普通年金终值：F=A×/i=A×(F/A，i，n)。普通年金现值：P=A×/i=A×(P/A，i，n)。

年金有关的公式。普通年金（自第一期期末开始）。预付年金（自第一期期初开始）。（1）预付年金终值。方法一：预付年金终值＝普通年金终值×（1＋i） 即 F=A(F/A，i，n)×（1＋i）。

单个独立项目的投资决策中,净现值(NPV)、获利指数(PI)、内含报酬率(IRR...

当净现值=0时，现值指数=1，内含报酬率=资本成本率。

净现值比率的计算公式为企业财务管理PI怎么算：NPVR=NPV/Ip。公式中Ip为投资I的现值，NPVR--项目净现值率，NPV为净现值。内含报酬率的计算公式：IRR=r1+[(r2-r1)/(|b|+|c|)]*|b|。

投资项目决策的方法包括：回收期法、净现值法、内含报酬率法、现值指数法、会计收益率法。传统的内含报酬率法是内含报酬率指使项目未来现金净流量现值恰好与原始投资额现值相等的折现率。

NCF：指企业净现金流量企业财务管理PI怎么算；NPV：净现值；IRR：是内部收益率（内涵报酬率）；PI：获利指数；PP：投资回收期；ARR：平均报酬率；从这几个名词来分析，是对外投资必须关注的点。这几个数据用来综合决策投资项目的可行性。

内含报酬率法（IRR）是指能够使未来现金净流量现值等于原始投资额现值的折现率。计算公式：利用年金现值系数表推算：当净现值＝0时，即当未来现金净流量现值＝原始投资额现值时，i＝内含报酬率。

净现值的计算。净现值是一个非常重要的项目投资评价指标，它的掌握不仅对净现值率、获利指数的掌握非常有用，而且也对年等额净回收额法掌握至关重要。