人力资源管理在线阅读 人力资源管理12篇pdf

《从菜鸟到专家:人力资源管理实战笔记人力资源管理实战笔记》epub下载...

在多家人力资源杂志发表文章50余篇，曾获中国人力资源大奖成果奖金奖、中国改革开放30年优秀学术成果一等奖等奖项，入选《中国专家人名辞典》、中国人力资源管理大奖委员会专家委员。

密码：ikl4 书名：从“菜鸟”到销售总监作者名：路路豆瓣评分：2出版社：湖南人民出版年份：2024-5页数：260内容介绍：《从“菜鸟”到销售总监：路路的营销职场日记》是一个营销精英1年之内从菜鸟变身销售总监的真实经历。

《管理的实践》一书即以管理的本质切入——就管理者的角色、职务、功能的认知及其未来面临的挑战，有着精辟独到的见解，掀开了管理的奥秘与实务。

书名：管理：使命、责任、实践（实践篇）译者：[美]彼得·德鲁克 出版社：机械工业出版社 出版年份：2024-5 页数：320 内容简介：管理者迫不及待地想要掌握各种管理知识，因为他们每天疲于应对层出不穷的问题与需要。

作者简介：姚琼， OKR敏捷绩效管理创始人，人力资源绩效管理专家，美国人力资源协会会员，姚琼工作室创始人。曾担任爱立信人力资源总监、微软大中华区培训经理等职务。

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链接：提取码：uuok 书名：公共部门人力资源管理基础 作者：傅夏仙 编 出版社：上海人民出版社 出版年份：2024-3 页数：372 内容简介：本书在体系的安排上主要根据人力资源管理的基本操作程序进行，同时体现公共部门的基本特点。

s：//pan.baidu./s/1Jfkh7lWZC0kGVDlHphdBww 提取码：1234 《公共部门人力资源管理（第2版）》是2024年1月清华大学出版社出版的图书。本书以公共人力资源管理的整体流程为主线展开，分为四个部分。

《人力资源全案》百度网盘txt最新全集下载：链接：s：//pan.baidu./s/1Dqq9RBMIFSlI0A6vfkHmQg？pwd=l4ig 提取码：l4ig简介：《人力资源全案》的作者是[美]梅斯默/翻译方颖/贾秋萍。

《人力资源管理者必读：如何发奖金》百度网盘txt最新全集下载：链接：s：//pan.baidu./s/1T4vozyRuzjqsJTjsfPG7Rw ？pwd=eri1 提取码：eri1简介：《如何发奖金》集中论述如何设计奖金的理念和方法。

《营销管理学-高等院校工商管理系列教材》百度网盘txt最新全集下载：链接：s：//pan.baidu./s/19r9sOyNgvGEtTRP36tw-ZA ？pwd=xcq8 提取码：xcq8简介：《营销管理学-高等院校工商管理系列教材》的作者是耿锡润。

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1、链接：s：//pan.baidu./s/19_nj7xMPeL9acy8i0HRwvw ？pwd=1234 提取码：1234 《集体行动的逻辑》是美国经济学家曼瑟尔·奥尔森创作的经济学著作，于1965年首次出版。

2、在领导理论，家庭与人际关系，个人管理等领域久负盛名。本书自出书以来，高居美国畅销书排行榜长达七年，在全球七十个国家以二十八种语言发行共超过一亿册。

3、作为华为公司内部培训教材，原汁原味，是继《华为基本法》之后华为的标志性著作，对国内外企业管理者＆研究者具有高度的研究及借鉴价值。

4、曾任职日本奥林巴斯医疗器械广州维修站维修工程师，上海新锦贸易有限公司销售主管，广州市登龙门人力资源网站总编。

5、本书精选柯维博士“七个习惯”的最核心思想和方法，为忙碌人士带来超价值的自我提升体验。用最少的时间，参透高效能人士的持续成功之路。作者简介：史蒂芬·柯维（Stephen R. Covey）哈佛大学企业管理硕士，杨百翰大学博士。

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链接：提取码：uuok 书名：公共部门人力资源管理基础 作者：傅夏仙 编 出版社：上海人民出版社 出版年份：2024-3 页数：372 内容简介：本书在体系的安排上主要根据人力资源管理的基本操作程序进行，同时体现公共部门的基本特点。

s：//pan.baidu./s/1Jfkh7lWZC0kGVDlHphdBww 提取码：1234 《公共部门人力资源管理（第2版）》是2024年1月清华大学出版社出版的图书。本书以公共人力资源管理的整体流程为主线展开，分为四个部分。

s：//pan.baidu./s/1XZnaETbnEQPmqhKw_DYXxw 提取码：1234 2024年清华大学出版社出版的图书 《人力资源管理（第3版）》是2024年清华大学出版社出版的图书，作者是张爱卿、钱振波。

《人力资源管理者必读：如何发奖金》百度网盘txt最新全集下载：链接：s：//pan.baidu./s/1T4vozyRuzjqsJTjsfPG7Rw ？pwd=eri1 提取码：eri1简介：《如何发奖金》集中论述如何设计奖金的理念和方法。

豆瓣评分：2 出版社：中国青年出版社 出版年份：2024-10-1 页数：240 内容简介：管理无所不在。管理不是领导者的专利，人人都是管理者。管理不仅仅局限于商业机构，非营利机构和社会公共部门同样也需要管理。