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互联网工会工作培训会议 互联网工会工作培训会议纪要

工会培训内容有哪些

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培训的形式有:讲座、参观、竞赛、答题等。你应该说清楚,是工会组织内部培训,还是工会为职工组织的培训。

县级以上工会干部特别是领导干部培训的基本内容,主要是中国特色社会主义理论体系、中国特色社会主义工会发展道路等政治理论,工会业务、涉及工会工作的法律法规,履行岗位职责必备的经济管理、社会管理及群众工作等知识。

工会工作会议纪要范文

1、会议传达了XX年第一季度全省建筑施工防范重特大事故工作会议精神。 XX年,全省施工安全生产形势总体平稳,主要表现在“两个同比下降”: 一是事故起数和死亡人数同比基本持平,略有下降。

2、公司工会会议纪要1 地点:小会议室 时间:20xx年8月21日下午。 人员:组长:1名,代表9人,工作人员2人。 内容: 第一阶段: 会议主持人:廖亚强 大会工作人员查到会人数。主持人宣布大会符合法定要求,可以进行。

3、会议主要内容:根据我国《工会法》、《中国工会章程》及有关法律、法规的规定,我公司依法成立工会组织。

4、会议主要内容: 根据我国《工会法》、《中国工会章程》及有关法律、法规的规定,我公司依法成立工会组织。

5、纪要范文一 20xx年11月9日下午,xxx总经理在会议室主持召开了专题会议,各部门负责人出席。

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互联网思维下的工会工作思考

1、摘要:建设“互联网+工会工作”新型模式,是运用现代信息技术手段创新工会业务流程、创新服务职工工作的有力探索,是顺应时代发展、拓展工会组织发展空间的必然要求,是实现工会改革创新、激发工会组织活力的重要手段。

2、互联网+工会工作新模式中,确保工会服务平台的亲民性,保障工会有微信链接以及应用APP,能够向社会推介工会互联网+平台,对外展示工会互联网形象,使更多职工可以认识到工会工作的重要性。

3、平台思维。互联网的平台思维就是开放、共享、共赢的思维。平台模式最有可能成就产业巨头。全球最大的100家企业里,有60家企业的主要收入来自平台商业模式,包括苹果、谷歌等。

4、因此,工会应当结合国有企业的实际情况,联系当地的经济文化发展水平,不断开拓工作渠道,探索出更多的职工喜闻乐见的工作方法。在当代,互联网技术得到不断的发展,网络已经进入普及化的时代。

5、工会干部自身素质的高低,是工会组织能否有效发挥作用的关键。

6、问题二:互联网思维大家怎么理解的 你可以先理解一下互联网的特点 再想一下互联网思维 所谓互联网思维就是像互联网那样去思考 具体深层次的意义可以自己想一下 问题三:如何理解互联网思维 忘记互联网思维,开始行动。