储物间设计方案 储物间管理制度

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生产过程中领用的物料不合格需退仓库时，车间应分类包装标识并注明数量，经品管确认签字后方可退入仓库。若产品包装杂乱、标识不清，仓库拒绝入库。

）自有仓库仓储，相对于公共仓储而言，企业利用自有仓库进行仓储活动可以更大程度地控制仓储，管理也更具灵活性。2）租赁公共仓库仓储，企业通常租赁提供营业性服务的公共仓储进行储存。

第一条 为了促使本公司的仓库管理工作规范化，保证库存物资完好无损且能及时满足生产需求，特制订本制度。第二条 仓库保管员的工作职责 工作必须认真负责，按本制度办理物资入库、出库手续。

仓库严格管理火种、火源、电源、水源。安全工作实行分区管理，分级负责的制度，明确各级安全负责人对所在区域的仓库安全，严格执行各项安全规章制度，掌握各种安全知识和技能。

什么是5S?如何做好三分区管理(仓储知识)

1、仓库现场的“5S’管理是：整理、整顿、清扫、清洁、素养。\x0d\x0a（一）整理 \x0d\x0a要与不要的人、事、物分开，再将不需要的人、事、物加以处理，这是开始改善仓库现场的第一步。

2、S：整理（SEIRI）、整顿（SEITON）、清扫（SEISO）、清洁（SEIKETSU）、素养（SHITSUKE），又被称为“五常法则”或“五常法”。

3、S即整理（SEIRI）、整顿（SEITON）、清扫（SEISO）、清洁（SEIKETSU）、素养（SHITSUKE），又被称为“五常法则”。1，整理：定义：区分要与不要的物品，现场只保留必需的物品。

4、s管理是日本企业独特的一种管理办法，指的是有效管理生产现场中的人员、机器、材料、方法等生产要素。此种管理方法利于调动员工的积极性，形成强大的推动力，创造一种“人人积极参与，事事遵守标准”的良好氛围。

员工储物柜使用好处员工储物柜管理制度

目储物间管理制度的储物间管理制度：为规范公司储物柜的管理储物间管理制度，方便员工存储个人物品，使储物柜能更好的发挥其功能作用，特制定本办法。 适应范围储物间管理制度：使用公司储物柜的人员。

员工不得在更衣室中休息、吸烟、娱乐，应爱护更衣室设施，不允许在更衣室内乱写乱画、张贴等。更衣柜的管理 更衣柜每人一格一锁，注上姓名，由使用人负责使用及保管。

员工个人应保持储物柜内干净、整洁，不得有杂物异味。 储物柜使用过程中如发生问题请联系相关负责人，切勿擅自使用工具强行开启，因个人原因错误操作而造成的储物柜损坏，需按原价赔偿。

储物柜的优点储物柜的安全性比较高，大家都知道，在公司或者宿舍，储物柜对自己来说很重要，它就是保存安放自己的私人物品的地方，它是有锁的，而且柜体的结构也是紧固的，也比较牢靠。

更衣柜的管理 更衣柜每人一格一锁，注上姓名，由使用人负责使用及保管。员工办理入职时，由企业人力资源部给员工分配更衣柜，发放更衣柜钥匙，员工须妥善保管钥匙并保持更衣柜内外整洁。

储物柜的管理制度

人力资源部有综合管理权（负责负责储物柜的统一调配、维修、地面清洁等）；2各使用部门统一人员明细安排，分配及回收管理工作，每月更新储物柜人员明细给人力资源部。

员工储物柜管理制度①员工储物柜内严禁存放违禁品(如管制刀具、酒精、天那水、瓶装液化或压缩气体等)，气味较浓烈的食品(如臭豆腐、自制气味较大的各类食品)及其它不适宜存入员工储物柜的物品。

储物柜为公司物品，任何人无权擅自挪用、拆卸、损坏或私自占有。 公司为员工每人配备一个储物柜，对号使用，不得私自调换。

目的：为规范公司储物柜的管理，方便员工存储个人物品，使储物柜能更好的发挥其功能作用，特制定本办法。 适应范围：使用公司储物柜的人员。

企业更衣室的使用分为男、女更衣室，不得混用。更衣室用于企业员工上下班时更衣使用。员工不得在更衣室中休息、吸烟、娱乐，应爱护更衣室设施，不允许在更衣室内乱写乱画、张贴等。

商场、银行、车站、娱乐场所等公共场所的管理人或者群众性活动的组织者，未尽到安全保障义务，造成他人损害的，应当承担侵权责任。超市未尽到安全保障义务，对顾客放在超市自助储物柜中物品丢失造成的损失应当承担赔偿责任。

服装公司员工东莞储物柜的管理制度

更衣柜每人一格一锁储物间管理制度，注上姓名储物间管理制度，由使用人负责使用及保管。员工办理入职时，由企业人力资源部给员工分配更衣柜，发放更衣柜钥匙，员工须妥善保管钥匙并保持更衣柜内外整洁。

储物柜为公司物品，任何人无权擅自挪用、拆卸、损坏或私自占有。 公司为员工每人配备一个储物柜，对号使用，不得私自调换。

员工储物柜管理制度①员工储物柜内严禁存放违禁品(如管制刀具、酒精、天那水、瓶装液化或压缩气体等)，气味较浓烈储物间管理制度的食品(如臭豆腐、自制气味较大的各类食品)及其它不适宜存入员工储物柜的物品。

公司员工储物柜的管理制度

1、员工储物柜管理制度①员工储物柜内严禁存放违禁品(如管制刀具、酒精、天那水、瓶装液化或压缩气体等)，气味较浓烈的食品(如臭豆腐、自制气味较大的各类食品)及其它不适宜存入员工储物柜的物品。

2、为规范公司储物柜的管理，方便员工存储个人物品，更好发挥储物柜功能及作用，特制定本管理办法。

3、目的：为规范公司储物柜的管理，方便员工存储个人物品，使储物柜能更好的发挥其功能作用，特制定本办法。 适应范围：使用公司储物柜的人员。