人力资源六大模块详解 人力资源六大模块包含哪些

人力资源6大模块?是什么?

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人力资源管理包括哪六大模块

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人力资源六大模块是指哪些啊?

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3、六大模块：人力资源规划；招聘与配置；培训与开发；考核与评价；薪酬与福利管理；劳动关系。

4、人力资源六大模块包括：招聘、培训、考勤、薪酬、福利和劳动关系管理。

5、人力资源的六大模块是人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、员工关系管理。

6、人力资源六大模块主要包括招聘、培训、薪酬、绩效、规划、员工关系六大模块。