车间工装图片 车间工装管理制度

施工工地服装的管理规定?

反光背心必须有企业标识，必须规范穿着，不得敞怀、不得反穿。管理人员进入工地不规范穿着反光背心，处罚项目部500元；施工现场反光背心正确穿着率不足90%，处罚项目部1000元。

正规车间工装管理制度的施工现场是不可以穿短裤的，会破伤到自己，不符合安全生产规范。施工现场相关管理规定车间工装管理制度：现场施工人员必须认真填写安全培训考核试卷，考试内容全部掌握。

这个在法律上没有规定，但是用人单位和工地有他们自己的规定，既然你在这边工作，就需要遵守他们的规定，这个是你们劳动条件构成的基本要素之一。

没有硬性规定，但现场施工都会要求：现场施工人员的着装必须保持整洁。不得穿拖鞋、不得光着肚皮上班。进入施工现场人员配戴好安全帽。必须正确使用个人劳保用品，如安全带等。文明施工的其他要求：施工作业时不准抽烟。

工作服最好是长袖透气面料的，可以采用CVC等面料，不要买全涤的衣服给工人穿，那样既不安全也不舒适。如果是您个人承包的话做好还是配备好安全帽，怕出事哦，安全帽买质量好点的。

施工现场必须按公司规定在指定的方位张贴公司的铭牌、标识和有关现场的各项管理制度，并对此妥善保管，工队在进入场地施工前必须将进门户用包装物内外包好，后张贴《致谦书》。

车间管理制度

生产车间管理制度 第一条 生产纪律 遵守企业考勤制度。生产过程中必须严格按产品配方生产，勤俭节约，杜绝浪费。 爱惜生产设备、原材料和各种包装材料，严禁损坏。

生产车间的管理制度为：总则为了确保生产秩序，保证生产车间各项工作顺利开展，营造良好的工作环境，促进本厂发展，结合本厂生产车间实际情况，特制定本制度。本制度实用于本厂全体人员，具体包括车间管理人员及作业人员。

员工上班应着装整洁，不准穿奇装异服，进入公司需换拖鞋，鞋子按划分区域整齐摆放。必须正确佩带厂牌，穿工作服上班。不得携带任何个人物品，如手机、MP手袋、食品等。

早会制度 1．员工每天上班必须提前5分钟到达车间开早会，不得迟到、早退。2．员工在开早会时须站立端正，认真听主管或组长的讲话，不得做一些与早会无关的事项。

组织建立和完善生产指挥系统，制定生产计划，检查生产工作，确保生产任务的完成。根据生产运行计划，掌握生产进度，搞好各车间的协调，组织分配劳动力，平衡调度设备材料。

工作服管理规定_公司工作服管理规定(2)

套量：工作服装大小尺码由承制商制成样装由员工套量而定。(三)换季：每年以四月、十一月为换装时间。(四)服装穿着规定：穿着工作服即代表本公司之精神，必须保持整洁，假日可免穿着。

用人单位要求劳动者承担服装费违法，工作服是为了用人单位的经营需要，应该用人单位承担。企业给职工发放工作服，其服装费计入“应付职工薪酬-职工福利”科目。

关于公司制服、工作服和其它劳保用品发放的规定 (一)公司制服的发放，必须是本公司的正式调入职工和已正式办理了招工手续的合同制职工。

员工着装 目的 为树立和保持公司良好的社会形象，进一步规范化管理，本公司员工应按本规定的要求着装。 员工在上班时间内，要注意仪容仪表，总体要求是：得体、大方、整洁。

车间工装器具管理的标准要求是什么?

对于已受损车间工装管理制度的安全工器具，达到报废标准车间工装管理制度的要及时报废，对于受损轻微，且经试验合格，还可以继续使用的要加强管理，杜绝因安全工器具的破损而造成人身责任事故的发生。

工具管理 1卡物相符，个人长期使用的工具做到领用卡与实物相符，丢失赔偿，使用量具时轻拿轻放，不敲刀刃具，不乱拆工装模具。 2 各种工具量具刃具应按规定使用，严禁违章使用或挪作车间工装管理制度他用。

例如铸造上模具、熔炼、型砂起主导作用，加工上除了模具因素外，还有工装、工艺参数（刀具、切削速度等）、员工的操作规范等也起主导作用。我们可以根据实际分析结果建立控制系统。

计量器具管理制度计量管理制度，是指计量器具的配备、使用、维护保养、采购、领用、发放、检定修理、报废等管理制度。全厂所有计量器具统一归质检科计量组管理。

工作职责：1）负责组织完成公司下达的生产计划，严格执行技术标准、工艺纪律和质量管理体系文件，对产品生产质量和车间管理负责。