特岗教师岗前培训方案 特岗教师岗前培训心得体会

2024宿州砀山特岗教师岗前培训公告?

1、(2)“特岗教师”招聘各环节时间要求严格，后续各环节的相关公告均在砀山县人民政府网站发布，不再另行通知。

2、特岗教师的岗前培训主要是进行师德修养还有教育理念的培训，让教师掌握基本的教学方法和知识，同时进行熟练的配合和学生管理。毕竟特岗教师大多是进入到乡镇教学，很多都是偏远山区，教师管理是很有必要的。

3、特岗教师岗前培训：各县(市、区)要安排拟聘特岗教师参加不少于一周的岗前培训，并在上岗前按国家规定进行教师资格认定，确保特岗教师在秋季开学时持证上岗。每年的特岗教师上岗情况由市(州)教育行政部门都会报省教育厅。

4、特岗教师的岗前培训主要是进行师德修养还有教育理念的培训，让教师掌握基本的教学方法和知识，同时进行熟练的配合和学生管理。特岗教师和在编教师一样，在进行招聘考试之后，都需要参加岗前培训。

5、应聘人员报名、笔试、面试时使用的身份证必须一致，个人照片必须是同一底版的近期免冠彩照(红底或蓝底)且符合网上报名所提示的规格和要求。在岗特岗教师或国家在职在编公职人员不得参加特岗教师招聘考试。

6、十天。新招聘特岗教师开展为期10天的岗前培训。培训内容按照教育局课程内容要求，主要安排了公共课、专业课、观看电影、研讨交流等内容。

工作方案

工作计划方案范文篇1 活动目特岗教师岗前培训方案的 增强区域员工的内部凝聚力特岗教师岗前培训方案，提升__的竞争力特岗教师岗前培训方案； 对20__年区域营销工作进行总结特岗教师岗前培训方案，对区域市场业绩进行分析。制定新年度区域营销工作总体规划，明确新年度工作方向和目标。

工作方案 篇1 为认真贯彻落实省教育厅《关于切实减轻义务教育阶段中小学生过重课业负担的通知》文件精神，切实推进“轻负优质”教育，减轻学生过重的课业负担，进一步规范办学行为，有效实施素质教育，促进学生健康和谐的发展。

工作方案作为一种常用的文体，大致上可以由以下七个部分构成：目的。是对方案的概括性表述，相当于中心思想，一般表述为：为贯彻落实XX文件精神，进一步改进XX工作，促进XX提升，经研究，结合实际，制定本方案。

河南信阳商城县2024年特岗教师招聘面试实施方案

月28日上午8点拟聘特岗教师与商城县人民政府签订《河南省农村义务教育阶段特设岗位教师服务协议书》，并依据《2024年商城县特岗教师学科计划》按学段、学科从高分到低分依次填报一个志愿。填报志愿地点在商城县二中。

面试(综合考核)采取结构化、半结构化、说课讲课、技能测试及实际操作等形式，重点考察招聘人员的教育教学能力，面试(综合考核)题目由各设岗市、县(区)自行拟定。 2024年河南特岗教师招聘考试的面试形式一般是什么？ 您好，中公教育为您服务。

特岗面试主要考察应聘者学科知识、教师基本素养、语言表达能力、仪表举止等。

进入面试范围的人员按指定的时间和地点，携带面试通知单、身份证、毕业证、教师资格证和照片(一式三份，要求与招聘系统上传照片同一底版)等参加资格复审。

特制订本方案。资格复审 （一）对象：2024年报考温县特岗教师招聘岗位且进入面试范围的人员。（二）时间：2024年8月10日（星期一）上午8：30—11：30。