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福建省首次开展注册会计师行业高端人才选拔培养

1、从省财政厅获悉，近日，福建人才培养培训落地我省首批注册会计师行业高端人才培养选拔考试在厦门国家会计学院举行，共有85名前期通过资格初选的考生参加考试。

2、告别会计行业 根据财政部发布的《会计专业技术人员继续教育规定》：国家机关、企业、事业单位以及社会团体等组织具有会计专业技术资格的人员，或不具有会计专业技术资格但从事会计工作的人员，都需要参加继续教育。

3、可以。注册会计师是属于人才引进的，比如广东：根据广东省引进金融人才认定标准，CPA等证书皆属于金融专业人才的认定标准之一。

4、国内高级会计人才。选取企事业财务部（科）长以上、高级会计师，年龄55岁以内，由本人报名、单位推荐，根据每年培养计划，综合平衡确定培养人选。注册会计师和会计师。贴合财政部规定报考条件的会计人员。

5、建立人才培养国际合作体系，大力培养国际化人才 注册会计师行业是专家行业，需要大量优秀的国际化人才。中注协非常重视人才培养工作，积极探索国际化人才培养途径，建立福建人才培养培训落地了国际人才培养合作体系，完善了国际化人才机制，培养了大批优秀人才。

福州市人才引进政策

福州人才补贴政策2024具体如下福建人才培养培训落地：提供求职实习短期免费住宿。 毕业三年内有意来榕求职实习福建人才培养培训落地的全日制高校毕业生，可申请享受最长三个月免费住宿福建人才培养培训落地； 给予在榕就业创业一次性生活补贴。

另外，经认定符合条件的福建省引进高层次A、B、C类人才和福州市三个层次创新人才，分别享受180万元、130万元、100万元人才共有产权住房产权份额或每月4000元、3000元、2024元租房补贴（共发放3年）。

根据福州本地宝查询显示，登录“好年华，聚福州”人才网进行市级E类高层次引进人才认定。

福州市政府发布《关于鼓励引进高层次人才的八条措施》，提出对引进的各类人才予以奖励，最高达200万元福建人才培养培训落地；对引荐人才的中介机构和个人予以奖励，允许各类园区企业自建人才公寓，事业单位引进人才实行“三不限”等八条利好政策。

人才引进政策是政府吸收人才的有效方式，对国家急需人才实施特殊政策，支持地方引才项目，具体要求视地方出台法规而定。人才津补贴和安家补贴拨付均实行就高原则，不同类别的同一人才按最高标准拨付，不重复累计。

莆田市人才引进2024政策有什么?

年的人才引进政策与往年的政策相比有所不同。政府实施福建人才培养培训落地了减税和清理负担政策福建人才培养培训落地，针对人才引进方面，政府将给予进口企业税收优惠，简化相关手续，同时放宽有关资金管控，为外国人才和企业提供更多灵活性。

优惠政策 此次人才引进政策待遇较好，如福建人才培养培训落地： 事业单位优先在空编内落实编制，确无空编的，可持省委人才工作领导小组颁发的人才证书向省委机构编制管理部门申请事业编制，实行“专人专编”。

3年应届本科、硕士毕业生必须在2024年7月31日前毕业并取得相应学位福建人才培养培训落地；应届博士毕业生必须在2024年7月31日前毕业，并在当年12月31日前取得相应学位。在松溪县服务期不少于8年。